شعار سال
چهارشنبه 03 بهمن 1403
  • 1397/06/12 - 10:21
  • - تعداد بازدید: 2417
  • - تعداد بازدیدکننده: 143
  • زمان مطالعه : 2 دقیقه

مرکز آموزش فنی و حرفه ای جوار کارگاهی شرکت فولاد هرمزگان افتتاح شد

مرکز آموزش فنی و حرفه ای جوار کارگاهی شرکت فولاد استان هرمزگان با حضور جمعی از مسئولان این استان افتتاح شد.


مرکز آموزش فنی و حرفه ای جوار کارگاهی شرکت فولاد استان هرمزگان با حضور جمعی از مسئولان این استان افتتاح شد.


به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان هرمزگان، مراسم افتتاح مرکز مذکور با حضور مدیران شورای هماهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سید اسماء کریمی، مدیرکل آموزش فنی وحرفه ای این استان در منطقه ویژه اقتصادی استان هزمزگان برگزار شد.


کریمی گفت: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای  استان هرمزگان در راستای رسالت خطیر خود و در جهت نیل به آموزش نیروی انسانی به عنوان اصلی ترین سرمایه بنگاه های اقتصادی بر اساس ماده 110 قانون کار که کلیه واحدهای صنعتی تولیدی و خدماتی را دعوت به ایجاد مراکز کارآموزی جوارکارگاهی جهت آموزش پرسنل خود و تربیت نیروهای بومی استان جهت استفاده از فرصت شغلی صنایع کرده و در تلاش است تا همواره در جهت کسب دانش و اشاعه مهارت گام بردارد.


وی افزود: در این راستا ایجاد مرکز آموزشی در کنار واحد تولیدی، صنعتی یا خدماتی و توجه بیشتر به امر آموزش به همراه استفاده از تجربیات و امکانات بواقع تاثیر بسزایی در ارتقاء سطح دانش و مهارت نیروی انسانی بنگاه های اقتصادی استان خواهد داشت .


کریمی گفت: گسترش آموزش های مهارتی و ارتقاء آموزش های شاغلان، حفظ و تداوم اشتغال، تسریع در نیل به اهداف کمی و کیفی واحد صنعتی، تبادل اطلاعات و دانش فنی فی مابین مراکز آموزشی و واحد صنعتی، استفاده از امکانات بالفعل و بالقوه مراکز و واحد صنعتی، تهیه استانداردهای مهارت مورد نیاز واحد صنعتی، تامین منابع انسانی مورد نیاز واحد صنعتی، همکاری در زمینه ارتقاء مهارت متخصصین صنایع و آموزش و جذب نیروهای بومی، افزایش بهره وری و در نهایت پایداری و توسعه بنگاه های اقتصادی را به عنوان مزایای تأسیس مرکز جوار کارگاهی برشمرد.


وی افزود: تأسیس این مرکز کارگاهی صنایع کمک می کند تا زمینه همکاری های متقابل را فراهم آوریم و در جهت افزایش توانمندی های منابع انسانی دو طرف که در نهایت منجر به افزایش بهره وری خواهد شد گام برداریم .


مدیرکل آموزش فنی وحرفه ای استان هرمزگان گفت: وظایف مراکز کارگاهی و اداره کل  را تهیه و تدوین نیازسنجی آموزشی بر اساس استانداردهای شغلی، تنظیم  نیازسنجی آموزشی بر اساس نیاز صنایع، ارائه گزارش افراد مهارت دیده و اشتغال یافته، همکاری افراد متخصص صنایع با مراکز به منظور تهیه استانداردهای آموزشی مورد نیاز بر اساس دانش روز و اخذ آزمون  و تعین صلاحیت بر اساس آموزش های ارائه شده و اعطای گواهینامه معتبر بین المللی به افراد قبول شده در آزمون بر شمرد.


وی ابراز امیدواری کرد: با استقرارسیستم های آموزشی و مراکز جوار در صنایع بتوانیم گام موثری در جهت افزایش بهره وری و نیل به اهداف کمی و کیفی صنایع استان برداریم.  


 اسما کریمی اظهار امیدواری کرد: کلیه مدیران صنایع و شرکت های وابسته  به بحث آموزش کارکنان و ارتقا مهارت شاغلان و توانمند سازی نیروهای بومی استان به عنوان یکی از اصولی ترین مباحث خود نگاه ویژه ای داشته باشند. 


در پایان این مراسم، نشست مدیران شورای هماهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد و اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان هرمزگان به تبیین طرح ها و عملکرد خود پرداخت.

  • گروه خبری : اخبار استانها
  • کد خبر : 75944
کلمات کلیدی
مدیر سیستم
خبرنگار

مدیر سیستم

نظرات

0 نظر برای این مطلب وجود دارد

نظر دهید

سایر پیوندها
تنظیمات قالب