معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور در آیین امضاء و تمدید تفاهم‌نامه آموزشی با شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی، بهره‌وری سرمایه انسانی در صنایع را تابع توسعه شایستگی‌ها و مهارت های آنان همگام با  تغییرات تکنولوژی دانست.

به گزارش روابط عمومی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور، «غلامحسین حسینی نیا»، توسعه آموزش های مهارتی محیط کار واقعی را از مهمترین اهداف انعقاد این تفاهم نامه عنوان و تصریح کرد: بر اساس این تفاهم نامه، آموزش  25 هزار نفر از کارکنان، اپراتورها، تکنسین ها و کارکنان جایگاه‌های عرضه سی‌ان‌جی به منظور ارتقاء ایمنی و سطح کیفی خدمات بر عهده سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور می باشد.

وی همسویی با تغییرات تکنولوژی را یک ضرورت در دنیای کسب‌وکار برشمرد و خاطرنشان ساخت: این تفاهم نامه هر 10 سال یکبار تمدید می‌شود و شرکت ملی پخش تمامی امکانات، تجهیزات و مربی در اختیار سازمان آموزش فنی حرفه‌ای جهت تربیت نیروی ماهر قرار می‌ دهد.

معاون وزیر کار با بیان اینکه بهره گیری از تکنولوژی‌های جدید، سبب کاهش خطا و اتلاف‌ها و افزایش بهره‌وری سرمایه انسانی می باشد، افزود: در جوامع توسعه یافته و در حال توسعه، سرمایه انسانی یکی از مهم ترین عناصر مؤثر در بهبود، بهره وری و ارتقاء کیفیت تولید محصول می باشد، بنابراین ارتقاء مهارت منابع انسانی و کارگران در سطوح مختلف یکی از مهمترین فاکتورهای تأثیرگذار در ایجاد ارزش افزوده و ارتقاء کیفیت محصولات می باشد.

بر اساس این گزارش، در حاشیه سومین روز بیست‌وهفتمین نمایشگاه بین‌المللی نفت، گاز، پالایش و پتروشیمی با حضور جلیل سالاری، معاون وزیر نفت در امور پالایش و پخش و حسین باقری، مدیر طرح سی‌ان‌جی شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی ایران، تفاهم نامه آموزشی بین «غلامحسین حسینی‌نیا»، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور و «سعید زارع»، مدیر منابع انسانی شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی امضا شد.