معاون آموزش و منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران:
نیروی انسانی ماهر و آموزش دیده نقشی اساسی در توسعه صنعت گاز دارد
معاون آموزش و منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران در نشست مشترک تبیین نظام جامع آموزش نیروهای پیمانکاری شرکت ملی گاز که بین سازمان آموزش فنی و حرفه ای و مجتمع گاز پارس جنوبی برگزار شد، گفت: نیروی انسانی ماهر و آموزش دیده نقشی اساسی در توسعه صنعت گاز دارد.
![](/thumbnail/w-310_100/uploads/1/1_83778.jpg)
معاون آموزش و منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران در نشست مشترک تبیین نظام جامع آموزش نیروهای پیمانکاری شرکت ملی گاز که بین سازمان آموزش فنی و حرفه ای و مجتمع گاز پارس جنوبی برگزار شد، گفت: نیروی انسانی ماهر و آموزش دیده نقشی اساسی در توسعه صنعت گاز دارد.
به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان بوشهر، اسحق فرشیدی، معاون آموزش و منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران گفت: بیش از 70 نفر از مربیان شرکت گاز برای تربیت نیروهای این شرکت، دوره های ارتقاء مهارت را در مرکز تربیت مربی و پژوهش های فنی و حرفه ای کشور طی کرده اند.
فرشیدی با بیان اینکه تاکنون کارگاه های آموزشی 11 استان در راستای تربیت نیروی انسانی شرکت گاز تجهیز شده است، اظهار داشت: در صنعت گاز که امروز صنعت کلیدی کشور است تمامی نیروهای شاغل در آن باید گواهی صلاحیت حرفه ای را با حضور در دوره های آموزش فنی و حرفه ای متناسب با حرفه شغلی خود کسب کنند.
وی نقش آموزش در تربیت نیروی انسانی را مهم خواند و افزود: اگر مجموعه پارس جنوبی نسبت به توانمندسازی نیروی انسانی خود همت کند این آموزش ها به تمامی صنایع استان توسعه خواهد کرد.
معاون آموزش و منابع انسانی شرکت ملی گاز کشور توانمندسازی مهارتی نیروی انسانی را یکی از دغدغه های اصلی صنعت گاز کشور دانست و اظهار کرد: اگر نیروی انسانی در پالایشگاه ها توانمند نباشد محصول و گازی به منازل مردم نخواهد رسید.
با اشاره به اینکه 36 درصد نیروهای قراردادی شاغل در مجتمع گاز پارس جنوبی از تحصیلات دانشگاهی برخوردار هستند، گفت: این مقوله امر آموزش و مهارت را در صنعت با سرعت بیشتری پیش خواهد برد.
وی ظرفیت های موجود در پارس جنوبی را متناسب با توسعه مهارت آموزی دانست و افزود: مجتمع گاز پارس جنوبی ظرفیت خوبی برای ترویج فرهنگ مهارت آموزی در صنایع استان بوشهر و کشور خواهد بود.
نظر دهید